По предварителни данни средният списъчен брой на наетите лица по трудово и служебно правоотношение през първо тримесечие на 2011 г. в Смолянска област е 28 459. От тях 8 447 (29,7%) са наетите в обществения сектор на икономиката, а 20 012 (70,3%) – в частния сектор, съобщиха от Териториалното статистическо бюро в Смолян.
Средният списъчен брой на наетите лица по трудово и служебно правоотношение през първо тримесечие на 2011 год. намалява с 3,3% (962 лица) спрямо четвърто тримесечие на 2010г. В частния сектор намалението е с 1 568 лица (7,2%), а в обществения сектор броят на наетите лица по трудово и служебно правоотношение е увеличен с 606 лица (7,7% ).
Увеличението на наетите лица е предимно в икономическа дейност „Административни и спомагателни дейности” – с 443 лица (77,8%) и икономическа дейност „Хотелиерство и ресторантьорство” – със 145 лица (9,7%). Най-голямо намаление на наетите лица по трудово и служебно правоотношение се наблюдава в икономическите дейности: „Преработваща промишленост” – с 1 097 лица (10,1%) и „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети” – с 329 лица (9,6%).
В сравнение с първо тримесечие на предходната година броят на наетите лица по трудово и служебно правоотноошение намалява с 5,7% (1 728 лица).
В структурата на наетите лица в обществения сектор на областта през първо тримесечие най-голям е относителният дял на наетите лица по трудово и служебно правоотношение в икономическите дейности: „Образование“ – 33,1%, „Държавно управление“ – 23,4% и „Хуманно здравеопазване и социална работа“ – 17,6%.
С най-много наети лица в частния сектор и през разглеждания период продължават да са дейностите от „Преработващата промишленост” – 48,7% от общия брой, в „Търговия; ремонт на автомобили и мотоциклети” – 15,5%, „Строителство” – 7,8% и „Хотелиерство и ресторантьорство” – 7,4%.
От всички наети по трудово и служебно правоотношение лица 54,1% на сто са жени. Най – голяма продължава да е тяхната ангажираност в дейностите: „Преработваща промишленост“ – 5 563 (57,1% от всички наети в дейността), „Образование“ – 2 252 (80,1% от наетите в дейността) и „Хуманно здравеопазване и социална работа“ – 1 309 (77,4% от всички наети в дейността) .
През първо тримесечие на 2011 г. средната месечна работна заплата в област Смолян е в размер на 496 лева, като в обществения сектор нейният размер е 555 лева, а в частния сектор – 470 лева. В сравнение с четвърто тримесечие на 2010 г. средната месечна работна заплата в областта се е увеличила с 3 лева (0,6%).
Средната месечна работна заплата в областта е нараснала с 1% (или с 5 лева) през първо тримесечие на 2011 г. спрямо същото тримесечие на 2010 година.
За страната средната месечна работна заплата на наетите по трудово и служебно правоотношение през първо тримесечие на 2011 год. е в размер на 671 лв., като в обществения сектор тя е съответно 726 лв., а в частния – 651 лв. Относителният размер на доходите от работна заплата, които са получени в областта през първо тримесечие на 2011 год., са с 26,1% по – ниски от средните за страната. В обществения сектор средната работна заплата в областта е със 171 лв. по – ниска от средната за страната или с 23,6%, а в частния сектор – със 181 лв. по – ниска, т.е. с 27.8%.
Резултатите са на базата на провежданите тримесечни изследвания на наетите по трудово и служебно правоотношение лица и средствата за работна заплата в областта.
Смолян прес